{"id":13322,"date":"2021-12-16T10:39:40","date_gmt":"2021-12-16T10:39:40","guid":{"rendered":"https:\/\/paradigm.co.id\/?p=13322"},"modified":"2023-02-14T20:58:55","modified_gmt":"2023-02-14T13:58:55","slug":"stres-kerja-dan-mindfulness","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/","title":{"rendered":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini!"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Learner, tidak terasa ya kita sudah di penghujung akhir tahun 2021. Bagi kamu yang sudah bekerja, bagaimana nih ritme pekerjaan di akhir tahun? Pasti kamu paham dong kalau bekerja itu tidak selalu menyenangkan. Banyaknya tugas kadang memaksa kamu untuk <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">multitasking<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, katanya sih biar pekerjaan cepat selesai. Tapi kadang-kadang malah bikin kamu jadi susah fokus, belum lagi stres kerja bikin kamu sampai burnout. Hmm&#8230;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Apalagi nih, kalau pikiran lagi terbagi sama masalah personal, makin susah tuh buat fokus kerja. Nah, kalau kamu sering mengalaminya, sepertinya kamu perlu menerapkan <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, nih!<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Yap, belakangan ini, konsep <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> menjadi topik yang ramai dibicarakan. Secara bahasa, <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> berarti kesadaran penuh. Maksudnya, kita sadar penuh tentang apa yang sedang kita lakukan dan sedang terjadi saat ini. Saat bekerja ya kita fokus, pikirannya tidak mengembara kemana-mana.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Banyak pekerja yang mencari tahu bagaimana melatih <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> demi kesehatan mental dirinya sendiri, kamu sebagai pekerja juga perlu belajar biar nggak mudah mengalami burnout. Bahkan banyak perusahaan yang mulai berupaya memasukkan konsep ini dalam budaya kerja. Memang apa sih pentingnya <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">?<\/span><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_55 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Daftar Isi<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Stres_Kerja_Jangan_Disepelekan_Ini_3_Manfaat_Melatih_Mindfulness\" title=\"Stres Kerja Jangan Disepelekan, Ini 3 Manfaat Melatih Mindfulness\">Stres Kerja Jangan Disepelekan, Ini 3 Manfaat Melatih Mindfulness<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Mengurangi_Stres_dan_Rasa_Cemas\" title=\"Mengurangi Stres dan Rasa Cemas \n\">Mengurangi Stres dan Rasa Cemas \n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Mengurangi_konflik_dengan_rekan_kerja\" title=\"Mengurangi konflik dengan rekan kerja\">Mengurangi konflik dengan rekan kerja<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Meningkatkan_kreativitas_dan_produktivitas\" title=\"Meningkatkan kreativitas dan produktivitas \n\">Meningkatkan kreativitas dan produktivitas \n<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#5_Cara_Melatih_Mindfulness_agar_Stres_Kerja_Nggak_Bikin_Burnout\" title=\"5 Cara Melatih Mindfulness agar Stres Kerja Nggak Bikin Burnout\">5 Cara Melatih Mindfulness agar Stres Kerja Nggak Bikin Burnout<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3'><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Hadir_dengan_Sadar\" title=\"Hadir dengan Sadar \n\">Hadir dengan Sadar \n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Hindari_Multitasking\" title=\"Hindari Multitasking\">Hindari Multitasking<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Perlambat_Reaksi\" title=\"Perlambat Reaksi \n\">Perlambat Reaksi \n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Terima_Apa_yang_Diluar_Kendali\" title=\"Terima Apa yang Diluar Kendali \n\">Terima Apa yang Diluar Kendali \n<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#Miliki_Growth-Mindset\" title=\"Miliki Growth-Mindset \n\">Miliki Growth-Mindset \n<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Stres_Kerja_Jangan_Disepelekan_Ini_3_Manfaat_Melatih_Mindfulness\"><\/span>Stres Kerja Jangan Disepelekan, Ini 3 Manfaat Melatih Mindfulness<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<ol>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Mengurangi_Stres_dan_Rasa_Cemas\"><\/span>Mengurangi Stres dan Rasa Cemas<span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sadar penuh dengan apa yang sedang kita dilakukan dan sedang terjadi saat ini membantu meredakan stres dan kecemasan. Entah stres karena pekerjaan maupun kehidupan personal karena keduanya hampir selalu berjalan beriringan. <i>Mindfulness<\/i> juga membuat keduanya seimbang, saat di kantor ya kita fokus kerja, saat di rumahnya kita fokus dengan pribadi dan keluarga.<br \/>\n<\/span><\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Mengurangi_konflik_dengan_rekan_kerja\"><\/span>Mengurangi konflik dengan rekan kerja<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<figure id=\"attachment_13326\" aria-describedby=\"caption-attachment-13326\" style=\"width: 800px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" class=\"size-large wp-image-13326\" src=\"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Konflik-membuat-stres-kerja-latih-5-mindulness-ini-2-1024x682.jpg\" alt=\"Konflik membuat stres kerja latih 5 mindulness ini\" width=\"800\" height=\"533\" srcset=\"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Konflik-membuat-stres-kerja-latih-5-mindulness-ini-2-1024x682.jpg 1024w, https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Konflik-membuat-stres-kerja-latih-5-mindulness-ini-2-300x200.jpg 300w, https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Konflik-membuat-stres-kerja-latih-5-mindulness-ini-2-768x512.jpg 768w, https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Konflik-membuat-stres-kerja-latih-5-mindulness-ini-2.jpg 1280w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-13326\" class=\"wp-caption-text\">Source: <a href=\"https:\/\/www.pexels.com\/id-id\/foto\/orang-orang-wanita-meja-tulis-kantor-7640484\/\">Yan Krukov for Pexels<\/a><\/figcaption><\/figure>\n<p>Stres dan kecemasan yang kita rasakan di tempat kerja bisa membuat hubungan dengan rekan kerja menjadi kurang baik. Bagaimana tidak, stres membuat pikiran jadi tidak jernih. Rekan kerja bertanya baik-baik eh respon kita malah marah-marah karena sedang stres dengan tugas yang dikerjakan. Begitu juga kalau kita melihat rekan kerja yang emosinya sedang tidak stabil, mindfulness membantu kita tidak mudah terpancing dan mengkritik mereka. Mindfulness membuat kita bisa memahami diri sendiri dan orang lain.<span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Meningkatkan_kreativitas_dan_produktivitas\"><\/span>Meningkatkan kreativitas dan produktivitas<span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Stres dan kecemasan yang berlebihan bisa membuat fisik kita gampang drop. Kondisi fisik yang tidak sehat dapat membuat produktivitas menurun. Kalau bisa mengendalikan stres dan kecemasan tersebut, kita bisa jauh lebih produktif. Juga bisa lebih kreatif karena kesadaran penuh pada present moment bisa membantu kita\u00a0 berpikir lebih jernih dan menangkap dan mengekspresikan ide-ide dalam pikiran. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Jadi, apa saja teknik <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> dalam bekerja yang bisa kita latih?<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><a href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/5-sikap-optimisme-bikin-karir-cemerlang\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Baca Juga: 5 Sikap Optimisme Paling Mendasar, Demi Karir Cemerlang<\/strong><\/a><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"5_Cara_Melatih_Mindfulness_agar_Stres_Kerja_Nggak_Bikin_Burnout\"><\/span>5 Cara Melatih Mindfulness agar Stres Kerja Nggak Bikin Burnout<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<ol>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Hadir_dengan_Sadar\"><\/span><b><b>Hadir dengan Sadar<br \/>\n<\/b><\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p>Hadir dengan sadar di tempat kerja, maksudnya adalah kita menaruh perhatian secara penuh pada aktivitas yang sedang kita lakukan. Saat melakukan sesuatu, kita juga mengelola emosional kita. Misalnya saat kita menulis laporan di kantor, perhatian kita harus sepenuhnya ke laporan tersebut.<\/p>\n<p>Kalau tiba-tiba pikiran kita mengembara kemana-mana misalnya ke kejadian semalam di rumah yang bikin sedih, akui dulu kalau kita memang memikirkannya, jangan denial. Tarik napas dan pejamkan mata sebentar lalu kembalikan perhatian kita ke aktivitas menulis laporan tadi.<\/p>\n<p>Sebelum memulai aktivitas, buatlah keputusan yang jelas, apa yang mau kamu lakukan lebih dulu? Ambil jeda sebelum melakukan sesuatu atau kalau mau berpindah ke aktivitas lainnya. Dalam posisi duduk atau berdiri, diamlah sejenak, perbarui niat untuk aktivitas yang mau dilakukan, kalau perlu berdoalah.<\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Hindari_Multitasking\"><\/span><b><b>Hindari Multitasking<\/b><\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Katanya, sih, <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">multitasking <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">adalah <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">skill<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> yang membantu kita menyelesaikan banyak hal dengan cepat dan lebih produktif. Tapi pada kenyataanya, <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">multitasking<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> malah membuat kita mudah stres. Penelitian Zheng Wang di Ohio University, mengungkap bahwa siswanya yang merasa lebih produktif ketika <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">multitasking<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, pada kenyataannya mereka justru tidak produktif.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Untuk menghindarinya, kerjakan hanya satu tugas dalam satu waktu. Jadilah <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Single-Tasker<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> bukan <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Multi-Tasker<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">! Caranya, buatlah jurnal waktu tentang apa yang mau kamu selesaikan satu-persatu, buatlah skala prioritas mana yang harus diselesaikan lebih dulu, mana yang bisa ditunda, mana yang mendesak dan mana yang tidak.<\/span><\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Perlambat_Reaksi\"><\/span><b><b>Perlambat Reaksi<br \/>\n<\/b><\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Kadang-kadang, handphone dan media sosial menjadi gangguan terbesar dalam pekerjaan. Sedang menyelesaikan laporan eh handphone bunyi karena ada notifikasi dari instagram. Belum lagi kalau ada email masuk setiap beberapa jam sekali. Sebentar-sebentar jadi cek handphone. Wah, pikiran bisa buyar, tuh! Tugas jadi tidak selesai-selesai. Sering tidak kamu begitu?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Untuk itu, ada beberapa hal sederhana yang bisa kamu lakukan. Pertama, matikan notifikasi dari media sosial. Kedua, tentukan waktu khusus untuk membuka dan merespon email yang masuk. Ketiga, kalau sedang fokus mengerjakan satu tugas dan tiba-tiba handphone kamu berbunyi, perlambat reaksi, daripada langsung bergegas mengecek handphone, perhatikan sekeliling dan biarkan dulu selama bunyinya tidak mengganggu orang lain disekitar. Cek handphone saat kamu nanti sedang luang. Selesaikan dulu tugas kamu ya!<\/span><\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Terima_Apa_yang_Diluar_Kendali\"><\/span><b><b>Terima Apa yang Diluar Kendali<br \/>\n<\/b><\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><i><span style=\"font-weight: 400;\">Mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> di tempat kerja salah satunya dengan cara melatih \u2018penerimaan\u2019. Bahwa dalam kehidupan, ada hal-hal yang dalam kendali kita dimana kita bisa mengubahnya dan ada hal-hal diluar kendali yang tidak bisa kita ubah. Misalnya nih, kita bisa mengendalikan ucapan dan cara kita merespon rekan kerja. Tapi kita tidak bisa mengendalikan ucapan rekan kerja dan cara mereka merespon kita. Untuk iu, terimalah apa yang ada diluar kendali.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Contoh lainnya, cuaca adalah salah satu yang tidak bisa kita kendalikan. Sudah siap-siap pergi ke kantor eh hujan. Apa yang kamu lakukan? Marah-marah mengutuk hujan? Seharusnya, kamu mencari solusi misalnya menggunakan payung atau memakai jas hujan agar tetap bisa pergi ke kantor. Lakukan apa yang bisa kamu kendalikan.<\/span><\/li>\n<li>\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Miliki_Growth-Mindset\"><\/span><b>Miliki <\/b><b><i>Growth-Mindset<br \/>\n<\/i><\/b><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Memiliki <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">growth-mindset<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> artinya kita mengadopsi pola pikir berkembang. Misalnya nih, kamu menerima kritikan dari atasan kalau tugas yang kamu lakukan belum benar. Alih-alih merasa kecewa dan menganggap diri kita memang tidak berbakat, pola pikir berkembang kita justru melihatnya sebagai tantangan, bagaimana caranya agar kinerja kita kedepannya menjadi lebih baik? <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Skill<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> apa yang harus kita pelajari?<\/span><\/p>\n<p><i><span style=\"font-weight: 400;\">Growth-mindset<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> membuat kita tidak keberatan mengambil tanggung jawab baru dalam pekerjaan. <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Growth-mindset<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> membuat kita tidak mudah stres karena setiap tantangan yang dihadapi adalah sesuatu yang positif, bukan beban.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Jadi, dari kelima <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> tersebut, mana nih yang sudah kamu terapkan dalam kegiatan bekerja sehari-hari?<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<h4><b>SOURCE :<\/b><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/www.universalclass.com\/articles\/business\/the-basics-of-mindfulness-in-the-workplace.htm\"><span style=\"font-weight: 400;\">https:\/\/www.universalclass.com\/articles\/business\/the-basics-of-<\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">mindfulness<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">-in-the-workplace.htm<\/span><\/a><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.mindful.org\/10-ways-mindful-work\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">https:\/\/www.mindful.org\/10-ways-mindful-work\/<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Learner, tidak terasa ya kita sudah di penghujung akhir tahun 2021. Gimana nih ritme pekerjaan di akhir tahun? Banyaknya tugas kadang memaksa kamu untuk multitasking, katanya sih biar pekerjaan cepat selesai. Tapi malah bikin kamu jadi stres sampai burnout. Hmm&#8230; Kalau sering mengalaminya, sepertinya kamu perlu menerapkan mindfulness, nih! Cari tau dulu yuk apa manfaatnya buat dirimu.<\/p>\n<p> <a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\">Read more<\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":13323,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_mi_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false},"categories":[99],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v19.6.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"id_ID\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"PARADIGM\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/web.facebook.com\/paradigm.education.ID\/?_rdc=1&amp;_rdr\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-12-16T10:39:40+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-02-14T13:58:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Stres-Kerja-Latih-5-Mindfulness-Ini.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"485\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"PARADIGM\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ditulis oleh\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"PARADIGM\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimasi waktu membaca\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 menit\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\"},\"author\":{\"name\":\"PARADIGM\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/78e3baf3114c684183d2cdfdea602c50\"},\"headline\":\"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini!\",\"datePublished\":\"2021-12-16T10:39:40+00:00\",\"dateModified\":\"2023-02-14T13:58:55+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\"},\"wordCount\":989,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization\"},\"articleSection\":[\"Character Building\"],\"inLanguage\":\"id\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\",\"url\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\",\"name\":\"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-12-16T10:39:40+00:00\",\"dateModified\":\"2023-02-14T13:58:55+00:00\",\"description\":\"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"id\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini!\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#website\",\"url\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/\",\"name\":\"PARADIGM\",\"description\":\"We Don&#039;t Teach, We Educate\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"id\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization\",\"name\":\"PARADIGM\",\"url\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/\",\"sameAs\":[],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/PARADIGM-Black1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/PARADIGM-Black1.png\",\"width\":1242,\"height\":538,\"caption\":\"PARADIGM\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/logo\/image\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/78e3baf3114c684183d2cdfdea602c50\",\"name\":\"PARADIGM\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id\",\"@id\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b3cf59716812051a3fd58b32c6b86141?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b3cf59716812051a3fd58b32c6b86141?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"PARADIGM\"},\"description\":\"People &amp; Professional Development Company.\",\"sameAs\":[\"https:\/\/web.facebook.com\/paradigm.education.ID\/?_rdc=1&_rdr\",\"https:\/\/www.instagram.com\/paradigmeducation\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/paradigmeducation\/about\/\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCxMSwD9XkJ7ZzTelkDGAKNQ\"],\"url\":\"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/author\/paradigm\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM","description":"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/","og_locale":"id_ID","og_type":"article","og_title":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM","og_description":"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja","og_url":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/","og_site_name":"PARADIGM","article_author":"https:\/\/web.facebook.com\/paradigm.education.ID\/?_rdc=1&_rdr","article_published_time":"2021-12-16T10:39:40+00:00","article_modified_time":"2023-02-14T13:58:55+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":485,"url":"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2021\/12\/Stres-Kerja-Latih-5-Mindfulness-Ini.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"PARADIGM","twitter_card":"summary","twitter_misc":{"Ditulis oleh":"PARADIGM","Estimasi waktu membaca":"6 menit"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/"},"author":{"name":"PARADIGM","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/78e3baf3114c684183d2cdfdea602c50"},"headline":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini!","datePublished":"2021-12-16T10:39:40+00:00","dateModified":"2023-02-14T13:58:55+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/"},"wordCount":989,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization"},"articleSection":["Character Building"],"inLanguage":"id","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/","url":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/","name":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini! - PARADIGM","isPartOf":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#website"},"datePublished":"2021-12-16T10:39:40+00:00","dateModified":"2023-02-14T13:58:55+00:00","description":"Stres kerja? Coba deh terapkan 5 mindfulness ini! Dan pahami 3 manfaatnya, agar kamu tidak mudah burnout dalam keseharian bekerja","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#breadcrumb"},"inLanguage":"id","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/stres-kerja-dan-mindfulness\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Stres Kerja Bikin Burnout? Terapkan 5 Mindfulness Ini!"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#website","url":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/","name":"PARADIGM","description":"We Don&#039;t Teach, We Educate","publisher":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"id"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#organization","name":"PARADIGM","url":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/","sameAs":[],"logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/PARADIGM-Black1.png","contentUrl":"https:\/\/paradigm.co.id\/wp-content\/uploads\/2019\/06\/PARADIGM-Black1.png","width":1242,"height":538,"caption":"PARADIGM"},"image":{"@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/78e3baf3114c684183d2cdfdea602c50","name":"PARADIGM","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id","@id":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b3cf59716812051a3fd58b32c6b86141?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b3cf59716812051a3fd58b32c6b86141?s=96&d=mm&r=g","caption":"PARADIGM"},"description":"People &amp; Professional Development Company.","sameAs":["https:\/\/web.facebook.com\/paradigm.education.ID\/?_rdc=1&_rdr","https:\/\/www.instagram.com\/paradigmeducation\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/paradigmeducation\/about\/","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCxMSwD9XkJ7ZzTelkDGAKNQ"],"url":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/author\/paradigm\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13322"}],"collection":[{"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13322"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13322\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":16757,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13322\/revisions\/16757"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13323"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13322"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13322"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13322"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}