{"id":16507,"date":"2022-12-07T23:17:03","date_gmt":"2022-12-07T16:17:03","guid":{"rendered":"https:\/\/paradigm.co.id\/?p=16507"},"modified":"2023-02-14T21:03:37","modified_gmt":"2023-02-14T14:03:37","slug":"prinsip-berkomunikasi-atasan-bawahan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/paradigm.co.id\/id\/prinsip-berkomunikasi-atasan-bawahan\/","title":{"rendered":"Prinsip Berkomunikasi Antara Atasan dan Bawahan Agar Efektif"},"content":{"rendered":"

Sudah membaca artikel sebelumnya yang membahas tentang menjadi pemimpin yang baik di lingkungan kerja<\/a>? Disana kita telah sedikit menyinggung tentang cara berkomunikasi seorang atasan kepada bawahannya, salah satunya mendengarkan suara tim yang merupakan bagian dari komunikasi efektif ditempat kerja. Namun sebetulnya prinsip berkomunikasi di lingkungan kerja itu seperti apa sih? Terlebih di tempat kerjamu, mungkin sumber daya manusianya terdiri dari berbagai generasi. Ada yang baby boomer, milenial juga Gen Z. Apakah cara berkomunikasi dengan mereka harus dibedakan agar efektif?<\/span><\/p>\n

Masih dari interview yang PARADIGM lakukan dengan Dudi Arisandi, di perusahaan tempatnya bekerja juga terdiri dari berbagai generasi. Namun, Ia menegaskan bahwa meskipun berpegang pada <\/span>value <\/span><\/i>\u2018people and customer-oriented\u2019, <\/span><\/i>tidak berarti bahwa setiap dari mereka harus diperlakukan berbeda dan spesial. Setiap individu dari setiap generasi mempunyai keunikan tersendiri. Sebagai leader Ia tidak ingin membeda-bedakan cara berkomunikasi kepada generasi yang berbeda.<\/span><\/p>\n

Namun, justru setiap mereka harus bisa menempatkan diri. Misalnya sebagai generasi baby boomer, tidak perlu merasa senior hanya karena usianya lebih tua daripada generasi lainnya, menghindari sikap otoriter kepada generasi dibawahnya. Lalu bagaimana cara mengelola perbedaan antar generasi? Dimulai dari sudut pandang! Menurut Dudi, membicarakan <\/span>diversity <\/span><\/i>itu tidak sesempit soal usia. Berikut ini beberapa upaya agar komunikasi antar generasi menjadi lebih efektif:<\/span><\/p>\n

\n
\n

Daftar Isi<\/p>\n<\/span><\/div>\n